KV Digital Logo
Header
Wer wir sind?

Wir führen niedergelassene Ärzte und Psychotherapeuten mit unseren innovativen Lösungen in die digitale Zukunft. Mit unseren Plattformlösungen sorgen wir für einen sicheren und datenschutzkonformen Informationsaustausch und verbessern die Prozesse in der Patientenversorgung. Als 100%ige Tochter der Kassenärztlichen Bundesvereinigung sind wir zentraler Ansprechpartner für Innovation und Digitalisierung im KV-System und vernetzen die unterschiedlichen Akteure.

Gestalte mit uns das digitale Gesundheitswesen! Für ein weiteres Wachstum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Product Owner (m/w/d) im Bereich Versorgungsplattform.
Wen wir suchen?

Product Owner:in (m/w/d)

Was Deine Aufgaben sind?
  • Bedürfnisse der Anwender und Stakeholder aus dem deutschen Gesundheitswesen kennen und verstehen
  • Priorisierung von Features so organisieren, dass die Anwender zur richtigen Zeit entscheidend davon profitieren
  • Konzipieren von Features und Konkretisierung gemeinsam mit dem Entwicklungsteam
  • Dokumentation der Produkte und Features in sinnvoller Weise
  • Präsentation der Produkte und Features in Workshops und Gremien
  • Einholen von Feedback der Anwender und Stakeholder
Wie Dein Profil sein sollte?
  • Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, naturwissenschaftliches, gestalterisches oder technisches Studium
  • Erfahrungen als Product Owner in agilen Softwareentwicklungs-Teams
  • Guter technischer Über- und Durchblick, um bei Architektur- und Umsetzungsfragen mitreden zu können
  • Gängige Methoden rund um die PO-Tätigkeit sind geläufig (z.B. User Stories, Story Boards oder Maps, Wireframes, Methoden aus dem Requirement Engineering oder der Business-Analyse)
  • Erfahrung im Gesundheitswesen
  • Selbständige, proaktive und verantwortungsvolle Arbeitsweise
Was wir Dir bieten?
  • Ein teamorientiertes und interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit Startup-Flair
  • Sinnvolle und interessante Projekte, die das Gesundheitswesen von morgen gestalten
  • Wir arbeiten agil mit flachen Hierarchien mit tollen Kolleg:innen, lernen in regelmäßigen Meetings voneinander und tauschen uns über technische Themen aus
  • Technologieentscheidungen werden bei uns im Team getroffen
  • Unsere Arbeitszeiten sind familienfreundlich, flexibel und mobiles Arbeiten ist in Absprache bis zu 100 % möglich
  • Alle Kolleg:innen haben die Möglichkeit einmal im Jahr an selbst gewählten Schulungen teilzunehmen
  • Einen modernen Arbeitsplatz an der Spree, mit leistungsgerechter Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenwirksamen Leistungen, 30 Tagen Urlaub im Jahr und Zuschuss zum Deutschlandticket „Job“
  • In unserer Betriebskantine kannst du täglich zwischen drei Gerichten (darunter auch ein vegetarisches) wählen
  • Wir unterstützten Sport und Gesundheit und es gibt jährliche Teamevents
  • Rabatte auf ausgewählte Shoppingangebote (Corporate Benefits)
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Deine aussagefähige Onlinebewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem. Bitte teile uns Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung mit.